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『働き方改革』の取り組み方セミナー

『働き方改革』の取り組み方セミナー(大阪開催)

現在、国が中心となって推進し、各企業で様々な取り組みが行われている「働き方改革」とは、限られた時間と人員でできるだけ多くの成果を上げる職場づくりを意味しています。
職場づくりの課題は、これまでにも多くの企業・現場で試行錯誤されてきており、「働き方改革」のヒントは世の中にたくさん存在します。
本セミナーでは、自社の課題の洗い出し方を理解し、現場ですぐに取り組むことができ、喜ばれる「自社の働き方改革」の検討に役立つ施策のポイントをわかりやすく解説致します。

【参加対象】
人事部門の管理者・担当者
主催団体 関西生産性本部 
講座の種類 セミナー 
主な対象 経営トップ層(部長層以上)、ミドルマネージャー層(課長クラス)、リーダー層(主任・係長クラス)、三役クラス、執行委員クラス、職場委員クラス 
講座カテゴリー 人材育成・開発 
開催日・期間 2018年02月28日
開催時間 13:00~17:00 
開催場所 関西生産性本部会議室(大阪市北区中之島6-2-27 中之島センタービル28階) 
開催場所URL http://www.kpcnet.or.jp/access/index.html
参加費 生産性本部賛助会員 27,000円(消費税・テキスト・資料代含む) 
一       般 32,400円(     〃        ) 
内容(スケジュール、運営方法、等)

内  容

Ⅰ「働き方改革」を阻む要素とは
 ・働き方改革に不可欠な、人間関係の改革
 ・多様化に適した、「ワークライフバランス」とは
 ・社員、会社、社会 「三方よし」の実現に向けて
 
Ⅱ 政府の「働き方改革実行計画」をどう見るか
 ・社会的責任として対応しなければならない要素
 ・誰のため、何のための取り組みかを理解する
 ・自社の成果創出との区別
 
Ⅲ 人事によるアプローチの方向性を決定する
 ・アプローチの目的と成果を明らかにする
 ・自社の現状を明らかにする
   (現場の業務配分、現状の労働時間等)
 ・自社の取り組みにおけるプロセスを明確にする
 
Ⅳ 長時間労働の是正
 ・形骸化しないノー残業デーの運用
 ・勤務間インターバル制度の構築と運用
 ・柔軟な労働時間制(裁量、フレックス等)の導入の検討
 ・残業が少ない人に賞与が多く払われる仕組みは有効か
 ・残業手当相当額の上乗せ支給は有効か
 ・朝方勤務へ転換は図れるか Ⅴ 地に足の着いた生産性の向上策
 ・業務の量から質への評価の転換は図れるか
 ・多様性化の有効活用を行うためには
 ・情報の共有化、ICTの活用の具体的事例
 ・業務仕分けを成果に繋げる
 ・選択型人事制度、週休3日制の導入
 ・一人ひとりの裁量を増やすために
 ・多能工化の実現に向けて
 ・シニアの有効配置と活用事例
 
Ⅵ 多様な働き方の実現
 ・テレワーク(在宅勤務型・サテライト型)、その効果と留意点
 ・育児や介護、病気を抱える社員が望む支援とは
 ・副業を認める場合の留意点、ルール作りと運用
 
Ⅶ 評価&目標管理の仕組み
 ・自社では、どう働いた人を評価するのか
 ・現場の裁量と機転の重要性
 
Ⅷ 現場の改革遂行を邪魔しない人事の仕組みの運用
 ・配属配置、人事異動等の混乱を最小限にするために
 ・社員研修を目的化させないために
 
Ⅸ  権利主張者が一層元気づく改革にならないために
 

講  師

株式会社オフィスあん  代表取締役 社会保険労務士 人事コンサルタント  松下 直子 氏
 
【プロフィール】
神戸大学卒業後、江崎グリコ㈱に入社。新規開拓の営業職、報道担当の広報職、人事労務職を歴任。人事部門では、採用、育成、人事制度設計と運用、労務管理と幅広く人事業務に携わる。現在は社会保険労務士、人事コンサルタントとして顧問先の指導にあたる一方、民間企業や自治体からの研修・セミナー依頼に応え、全国各地を巡回する。「人事屋」であることを生涯のライフワークと決意し、経営者や人事担当者の支援に意欲的に向き合うかたわら、人事部門の交流の場「庵(いおり)」の定期開催や、新人社会保険労務士の独立を支援するシェアオフィス「AZ合同事務所」の経営など、幅広く人材育成に携わっている。
 
印刷用ファイル 『働き方改革』の取り組み方セミナー ご案内.pdf (413 k)
備考 ①参加申込みは「お申し込みはこちら」ボタンより、お申込フォームにお進みいただき、必要事項ご入力のうえ、送信ください。
②参加申込受信後、ご連絡担当者様へ請求書、参加証、会場略図をお送りします。
③参加申込締切日は2018年2月14日(水)です。2月15日(木)以降のキャンセルは、参加費のご返金はいたしかねますので、代理の方のご出席をお願いいたします。 
お問い合わせ 〒530-6691 大阪市北区中之島6-2-27 中之島センタービル28階
部署: 事業部
担当者: 芝原 ・ 上岡
TEL: 06-6444-6464
FAX:06-6444-6450
お申込みはこちら
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