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経営イノベーション・フォーラム2015(2014年度 関西経営品質賞 報告会)

「理想の組織づくり」は理念・ビジョンからはじまる

2004年に関西経営品質賞を創設して12年目を迎える本年、改めて創設当初の「関西から良い企業を輩出する!」というビジョンを再確認するとともに、2014年度の受賞企業が取組まれた“良い経営”の実践事例を披露することで、「理想の組織づくり」に向けたヒントを得る。

主催団体 関西経営品質協議会 
講座の種類 大会 
主な対象 経営トップ層(部長層以上)、ミドルマネージャー層(課長クラス)、リーダー層(主任・係長クラス)、三役クラス、執行委員クラス、職場委員クラス 
講座カテゴリー 経営品質 
開催日・期間 2015年06月12日
開催時間 14:00~18:20(18:30~交流パーティー) 
開催場所 梅田スカイビル タワーウエスト36階(大阪市北区大淀中1-1) 
開催場所URL http://www.skybldg.co.jp/access/
参加費 お一人様 21,600円(消費税込)
※上記参加費には資料代、交流パーティー費が含まれています
※関西経営品質協議会「エグゼクティブ・コンファレンス」、「 KQCフォーラム」メンバーの方はそれぞれの第1回例会として開催しますので、別途出欠確認をとらせていただきます。
※申込み後のキャンセルは6月5日(金)までにお願い致します。それ以降のキャンセルについては参加費を頂戴いたしますのでご了承の程、また代理の方のご出席をお願いいたします。  
内容(スケジュール、運営方法、等)
14:00 オリエンテーション


14:05 パネルセッション①     
     『「理想の組織づくり」は理念・ビジョンからはじまる』 ―受賞組織 トップ報告ー
   
      【パネラー】
          (株)神戸ポートピアホテル  代表取締役社長  中内   仁 氏
        浜理薬品工業(株)     代表取締役社長  髙美  時郎 氏
        レッキス工業(株)     代表取締役社長  宮川  純一 氏
        平安キヤノン事務機(株)  代表取締役社長  木本  和秀 氏

 
      【コーディネータ】 

                       関西経営品質賞 判定委員会 副委員長  原田  勉 氏
           (神戸大学大学院経営学研究科 教授)

 
      組織の理念は、創業当時からの基本的な考え方であり、そこから経営者・従業員のおもいが
      詰まった数年後の未来予想図としてビジョンが創られることが多い。実現すれば新たな価値を
      見出すだけでなく、ブランドとしての役割を果たすこともある。本セッションでは、受賞組織の
      経営者に、組織が思い描くビジョンがどのようにして創られたのか、ビジョンへのおもい、現在の
      達成状況や実現した姿など、「理想の組織づくり」への考えについてお伺いする。


15:35 休憩


15:50 パネルセッション②
      『ビジョンの実現に向けての具体的な取り組み』 ―優秀賞受賞組織 推進者報告―
   
      【パネラー】
         (株)神戸ポートピアホテル 取締役総支配人      小室 貴史 氏
        浜理薬品工業(株)     常務取締役        森  千春 氏
        レッキス工業(株)  経営品質向上プロジェクト・リーダー 清原 博司 氏
  

      【コーディネータ】
        関西経営品質賞 判定委員会 委員  中 山  眞 氏
         (真風マネジメントオフィス 代表)


      経営者とともに、組織内にビジョンの内容を浸透させていくのが推進者の役割であるが、
      そう簡単ではない。組織として掲げるビジョンが浸透してきたと感じる瞬間は、従業員がビジョンに
      従って判断し行動し始めるなど、従業員の自立性が向上された時であろう。ビジョンへの取り組みは、
      千差万別であるが、各組織がどのように取り組まれているのか。優秀賞受賞組織の推進者に
      実際の活動についてお伺いする。

16:50 休憩
 

17:05 ゲスト講演
      『意識変革は「おもい」の共有からはじまった ~組織全体を巻き込めば人は育つ~』
 
       日本航空(株)  意識改革・人づくり推進部担当部長   板谷 和代 氏

   
       2011 年に社員を重視する考えに作り変えられたJAL グループの企業理念のもと、元気に
      働く社員を育てるためにはどうすればいいのか。現場へのヒアリングで、「目標となる社員が
      講師をすれば刺激になる」「同じ研修を受けた仲間が他にもいれば共通言語とともに熱い思いを
      共有できる」など、モチベーションが上がる時や一体感を感じる時がわかった。社員の意識改革に
      向け、組織全体を巻き込みながら「楽しい会社にする社員をつくる」という思いで活動を行っている。
      本フォーラムでは、同社の研修を担う板谷氏にこれまでの取り組みについてお伺いする。  
 

18:05 2015年度 関西経営品質賞について
        関西経営品質賞 賞制度企画委員      宇高 育男 氏
         (パナソニック(株) 生産技術本部モノづくり強化センター設計力強化センター設計品質革新部部長
                 (兼)モノづくり強化センター企画推進部主幹)


18:20 フォーラム終了(パーティ会場移動)


18:30 交流パーティ(立食形式)
        ※各テーブルにて参加者同士で名刺交換をお願いします

20:00 終了
 

 
お問い合わせ 〒530-6691 大阪市北区中之島6-2-27 中之島センタービル28階
部署: 経営革新部
担当者: 金谷(かなや)・佐藤
TEL: 06-6444-6464
FAX:06-6444-6450
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